Dalam buku Manajemen Sumber Daya Manusia ini, dibagi menjadi 4 bagian pembahasan. Pertama, tahapan pengadaan atau rekrutmen tenaga kerja. Kedua, pelatihan dan evaluasi tenaga kerja. Ketiga, pemeliharaan SDM melalui kesejahteraan dan manajemen stres karyawan. Terakhir, proses pemutusan hubungan kerja yang layak dan sesuai. Agar menambah relevansi dengan kondisi hubungan kerja dan praktik kete…
Buku Manajemen Fungsional dalam Perusahaan ini membuka pintu wawasan bagi para mahasiswa dengan memberikan pemahaman komprehensif tentang manajemen sumber daya manusia, pemasaran, operasi, dan keuangan—empat pilar kunci yang menentukan kesuksesan suatu perusahaan. Dengan membacanya, mahasiswa akan merasakan pentingnya setiap fungsi dalam membentuk fondasi kokoh bagi tujuan keseluruhan perusah…
Materi yang dibahas meliputi: Bab 1 Pendahuluan Bab 2 Akuntansi dan Audit Bab 3 Konsep Audit Syariah Bab 4 Kode Etik Akuntan dan Standar Profesi Akuntan Publik Bab 5 Audit Laporan Keuangan Syariah dan Tanggung Jawab Auditor Bab 6 Penugasan Audit Syariah Bab 7 Audit Kepatuhan Syariah Bab 8 Audit Internal Lembaga Keuangan Syariah Bab 9 Pengawasan Syariah Bab…